圣人孔子在论语中曾说过“知之为知之，不知为不知。”。在生活中，当你遇到难题时，知道就是知道，不知道就是不知道，若不知道就要大胆的提出来，没有人会去嘲笑你。每一个人都是从无知慢慢到懵懂直至成熟。成长的过程虽然很心酸，但却是一个让人乐此不彼的过程。每个人讨厌的是什么类型的，不是不懂的，而是不懂装懂的人。若不懂又大包大揽，只会耽误了自己，又浪费了别人的时间，这样的行为让很多人感到不齿。
那么，在职场中那，你觉的什么样的人在职场中更让人不喜，是不懂无知的人还是不懂装懂的人？不懂其实并没有那么可怕，只要你肯学，因为每个人刚进入职场的人，都是对职场一点都不懂，都是慢慢随着时间的积累，经验的增加而让自己充实起来。那么自然不懂装懂得人自然会惹的你的同事和你的领导不喜，因为既然你不懂装懂了，那么自然也不愿再去学习，他们培养你的方案，你不愿参照，他们教你的，你又不愿去学。说好听点，你是有个性，说难听点，就是你品行有问题。那么，试问有谁会喜欢这样的人那？
你可以无知，因为你还有成长的时间，但你却不可以不诚实，你可以没能力却不能品行有问题。若你是职场中的一个新人，你不诚实如何让别人去看你，去教你。若你是一个职场达人，那么你更应该保持这个品德。
有能力了，有价值了你才能在职场中混的顺风顺雨。那么成为一个有能力的职场达人的前提那就是保持谦虚，谨慎的好学心态，努力的充实自己，而这些全取决于你敢于承认自己的不足并加以弥补，这也就是说职场的第一前提就是诚实。
