若你做任何事情都能得到一个人的信任,那么对你来说这该是多么幸福的一件事,因为那时的你对别人来说是那般的重要,一股强烈的存在感在你心头,你能感觉到自己的魅力四射,就算遇到再大的烦心事,也会一笑而过。
职场同样也是一种生活,在职场中,你更需要团结合作,因为有些事情一个人很难独立完成,而和别人合作怎样才能达到更好的效果,让结果更加完美?这就需要你们彼此间的合作以及信任,把一件事情交给对方,自己可以放心,可以安心的去做另外一件事情,因为你知道你所交代的事,对方一定会做的更加出色。
信任如此重要,那么在职场中你又该如何去获得别人对你的信任?
第一:言而有信,不做完不成的承诺
往往两个人的信任不是体现在对方的话语中,而是体现在彼此做的事情中。口舌之欢是每个人都喜欢的,但真正做到却显的更加重要。你给他们说出来了,那么在对方的心中就多了一层期待感。当这个事情完成时,他们会感激你;而同样当你没有做到时,他们自然也会对你失望,久而久之,你在他心中的信任也会荡然无存。
第二:保持友好的关系
信任是指同事间的合作,而同事间能彼此合作的前提又是彼此关系良好。你可以想象,若两个人天天见面如仇人般,那么你就算让两人做同样的一件事情,他们又怎么可能把心思往对方身上靠拢。相反,若两个人关系如胶似漆,那么对方想的,他同样能想到,彼此间充满着默契,越做越好,信任自然也就存在。
职场中的信任是随着时间的延长而慢慢的建立,只要你有足够的耐心,我想这种让别人信任的感觉就不会离你太远。